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「云南事业编1」通告公布!9.12笔试!云南事业单元152人

  • 产品时间:2022-05-04 00:32
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本文摘要:扫码回复【事业单元】检察各地二招信息汇总宣威市2020年公然招聘事业单元事情人员实施方案通告(含计划) 人才是经济社会生长的第一资源。

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扫码回复【事业单元】检察各地二招信息汇总宣威市2020年公然招聘事业单元事情人员实施方案通告(含计划)  人才是经济社会生长的第一资源。为规范宣威市事业单元公然招聘事情,实施人才强市战略,实现宣威市经济社会跨越式生长和决战脱贫攻坚、决胜全面小康、乡村振兴事情提供优质的人才服务,凭据《中共中央办公厅 国务院办公厅印发〈关于进一步引导和勉励高校结业生到下层事情的意见〉的通知》(中办发〔2016〕79号)、《中共中央组织部 人力资源和社会保障部关于进一步做好艰辛边远地域县乡事业单元公然招聘事情的通知》(人社部规〔2016〕3号)《中共云南省委组织部 云南省人力资源和社会保障厅 云南省公安厅关于印发〈云南省事业单元公然招聘事情人员措施〉的通知》(云人社发〔2016〕182号)、《中共云南省委办公厅印发〈关于勉励引导人才向艰辛边远地域和下层一线流动的若干措施〉的通知》(云办发〔2020〕2号)、《中共曲靖市委组织部 曲靖市人力资源和社会保障局关于印发〈曲靖市事业单元公然招聘人员试行措施〉的通知》(曲人社〔2011〕55号)、《中共曲靖市委办公室 曲靖市人民政府办公室关于印发〈曲靖市进一步引导和勉励高校结业生到下层事情的实施意见〉的通知》(曲办发〔2018〕23号)和《人力资源和社会保障部〈关于事业单元公然招聘岗位条件设置有关问题〉的通知》(人社部规〔2017〕17号)、人社部等七部门《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部门职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)及《曲靖市2019年岁业单元委托公然招聘事情人员通告》等划定,联合宣威市实际,特制订本实施方案。现通告如下:  一、招聘原则、规模和工具  (一)招聘原则  坚持党管人才、服务生长大局、突出市场导向、体现分类施策、扩大人才开放的基本原则,根据德才兼备的用人尺度,遵循“公然、平等、竞争、择优”的事情原则,面向社会公然招考,择优聘用。

  (二)规模和工具  面向社会公然招聘切合岗位需求条件的未就业普通招生计划大学本科及以上结业生。  二、招聘计划  用人单元主管部门凭据体例和岗位空缺情况,制定招聘计划,经宣威市人力资源和社会保障局审核同意,报曲靖市事业单元公然招聘事情主管机关批准后,由宣威市人力资源和社会保障局组织实施。

详细招聘岗位及招聘条件详见《宣威市2020年公然招聘事业单元事情人员计划表》。  三、招聘通告公布  经曲靖市事业单元公然招聘事情主管机关批准的招聘方案及计划,在曲靖市人力资源和社会保障网(http://rsj.qj.gov.cn)、曲靖党建网(http://www.qjdj.gov.cn)(以下简称“划定网站”)举行通告。

因检察其他渠道的错误信息造成的报考失误,由报考人员自行卖力。  四、招聘基本条件  (一)应聘人员必须具备下列基本条件  1.具有中华人民共和国国籍;  2.拥护中华人民共和国宪法;  3.具有良好的品行;  4.具有正常推行岗位职责的身体条件;  5.具有切合岗位要求的文化水平和事情能力;  6.具备拟报考岗位所需招聘条件。

  (二)有下列情形之一的人员不得报考  1.因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;  2.受党纪、政纪处分期限未满或正在接受纪律审查、司法观察尚未做出结论的人员;  3.被单元除名、辞退或解聘未满5年的机关事业单元事情人员;  4.在以往公务员招录考试、事业单元公然招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;  5.资格复审时仍未取得结业证及招聘岗位所需其他证书的人员(2020年应届结业生在管理录聘用手续前或2020年12月31日前必须取得相应证书原件);  6.机关、事业单元的在职在编事情人员;  7. 试用期内及未满最低服务年限的云南省乡(镇)机关、事业单元事情人员;  8.现役武士;  9.执法法例和政策划定不得招聘为事业单元事情人员的其他情形人员。  五、报名及资格审核  (一)报名方式实时间  报名方式:宣威市2020年岁业单元公然招聘事情人员接纳网络报名的方式举行,不设现场报名点。

  网络报名时间:2020年8月28日0:00—2020年9月1日18:00。  (二)报考比例及年事等条件  1.招聘计划人数与有效报名人数须到达1:3的比例方能开考,达不到1:3比例的,按比例递减或取消该岗位招聘计划。招聘特殊岗位(野外、高空、高温、有毒、有害、地下、水下作业等及特殊技术岗位)、硕士研究生及以上高条理人才岗位或艰辛边远乡(镇)事业单元岗位或政策有划定的紧缺专业人才岗位,经曲靖市事业单元公然招聘事情主管机关批准,可适当放宽开考比例。  2.年事在18周岁以上(2002年8月28日及以前出生)、35周岁以下(1985年8月28日及以后出生)。

  (三)报名法式  网上报名士程:登陆曲靖市人力资源和社会保障网→通过姓名和身份证号登录网上报名治理系统→阅读并同意考生诚信答应→如实填写信息→确定报考岗位→上传近期清晰免冠电子照片→提交审核→网上交费→检察交费确认信息→网上打印准考证。  1.登录报名系统。

宣威市2020年公然招聘事业单元事情人员报名网址为:曲靖市人力资源和社会保障网,考生首次登录时,使用使用姓名、身份证号和初始密码(初始密码为“000000”)作为登录凭证。为确保信息宁静,请首次登录后实时修改密码并牢记,以后登录时使用姓名、身份证号和新密码登录。

系统通过姓名和身份证号对考生举行标识,考生登录系统时,必须仔细核对信息的准确性。  2.录入报名信息并提交审核。

提交报名信息主要包罗填写信息、确定报考岗位、上传照片、提交审核等四项操作。  (1)填写信息。报考人员填写信息时,应信守本人在网络报名时签署的诚信答应,按要求如实填报或选择,并仔细核对有关信息,在填写所学专业时须按结业证书上所载的专业名称全称填写。

多个学历证书间的学历信息不能交织使用(即只对一份学历证书举行校核);所学专业以结业证书上所载专业名称为准,与学位证无关,也不能用学校发表的单独的辅修专业证书的专业作为所学专业。  报考人员结业证书上所载专业名称全称必须与招聘专业名称全称一致。专业名称中仅有“和”、“与”、“及”、“及其”等毗连词差别,毗连词交换,多、少一个“学”字,英文字母巨细写差别等差异的视为同一专业,但专业名称中毗连词增减不视为同一专业,如“盘算机与信息治理”、“盘算机信息治理”不能视为同一专业。  招聘专业后面包罗专业偏向说明的,考生结业证书所载专业必须与招聘岗位专业一致(含括号内专业偏向说明);招聘专业没有包罗专业偏向说明的,但考生结业证书所载专业后面有包罗专业偏向说明的,只能将括号前的部门作为所学专业。

  (2)确定报考岗位。报考人员每人限报一个岗位,准确录入所报岗位的部门代码和岗位代码后,应仔细检察并确认信息,制止报错岗位。

  (3)上传照片。照片须按要求上传,因照片不及格造成未通过报名资格审核或无法进入科场的,结果由报考人员自负。

照片要求:本人近6个月内的正面免冠头像电子照片,头部长度占照片长度的2/3左右,不着制式服装或与配景颜色相同的上衣,常戴眼镜的应配戴眼镜,单一颜色配景,无边框,人像清晰,神态自然,无显着畸变。  (4)提交审核。提交审核前,须完成相应信息的录入并再次仔细核对,确保各项信息真实、准确,特别注意岗位招聘条件有“其他条件”要求的,须按要求说明自己的情况。报考人员对报名时填写的信息卖力,报考信息一经提交或审核通过,不再允许任何修改。

因考生填报信息不全或错误而导致未通过报名资格审核的,结果由考生自行负担。未提交审核的信息为无效信息。  在报名期间,天天破晓4:00系统自动关断举行数据备份和维护,5:00再次开通,在此时段内不行举行报名操作,其余时间均可报名。

  3.报名资格审核。报名资格审核是凭据报考人员在网络报名时签署的诚信答应,视报考人员填写的信息为真实信息而举行的审核,接纳盘算机审核和人工审核相联合的方式,对考生提交的信息与招聘岗位的匹配性举行审核。报名资格主要审核“年事要求”、“性别要求”、“学历要求”、“学位要求”、“学历性质要求”、“招聘专业条件”、“就业状况”和“岗位所需其他条件”等8个方面与考生提供的报名信息举行比对,确定是否匹配。

  提交审核后,盘算机将列出上述8项机审效果,每项审核效果有三种:通过、未通过和需人工审核。8项审核全通过的,则机审效果为通过,可举行交费;若有1个及以上项目未通过的,则机审效果为未通过;若没有未通过项目,但有需人工审核的,由考生自主决议是否提交人工审核,若未提交人工审核,该报名信息为无效信息。

  提交人工审核的,相关事情人员将在提交审核的下一个事情日举行人工审核,考生在提交审核后的第三天可登录系统查询审核效果。如:8月28日提交人工审核的考生,可在8月30日查询审核效果。  审核通过的报名信息为有效信息,审核未通过的报名信息为无效信息。

审核未通过的,考生可在有效报名期限内修改报名信息或改报其他岗位。  凭据网上报名事情法式,在报名竣事前2日内报名的考生,若机审未通过而提交人工审核仍未通过的,不能再改报其他岗位。请考生掌握好报名时间。

如:8月31日、9月1日提交人工审核的考生,划分在9月2日、9月3日查询审核效果,若审核未通过,考生则没有时机再改报其他岗位,请考生掌握好报名时间。  4.网上交费。凭据(曲发改收费〔2008〕50号)文件划定,报名考试用度为100元/人。

资格审核通过的考生才气举行交费。交费使用网上交费,不设现场交费点。

逾期不交费的,视为放弃报名。  网上交费时间:停止到9月3日中午18:00。

  交费时,必须在报名系统中点击“网上交费”进入“易宝支付”系统,选择银行卡举行支付(无须开通网银,也可使用非考生本人银行卡支付)。交费完成后,交费信息将立刻回传到报名系统中,考生可在报名系统中查询交费确认信息,若10分钟后还未查到交费确认信息,可拨打易宝支付客服热线查询处置惩罚。  5.根据相关政策划定,切合下列条件之一的报考人员可免交报名考试费:  (1)建档立卡贫困家庭的考生。凭家庭户口所在县(市、区)扶贫办(部门)发放的档案卡或《康健扶贫服务证》举行管理。

  (2)享受最低生活保障家庭的考生。凭家庭户口所在县(市、区)民政部门发放的《城镇住民最低生活保障金领取证》、《农村最低生活保障金领取证》或民政部门出具的享受最低生活保障的证明举行管理。  (3)管理了城镇挂号失业的“零就业家庭”的考生。凭家庭户口所在县(市、区)人力资源社会保障部门核发的《就业创业证》或《就业失业挂号证》举行管理。

  (4)残疾考生。凭家庭户口所在县(市、区)残联核发的《中华人民共和国残疾人证》举行管理。

  (5)完全失去土地、生活难题且未就业的考生。凭家庭户口所在村委会(居委会、社区)出具的完全失去土地、生活难题证明和未就(过)业保证书举行管理。  免交报名考试费管理时限:切合免交报名考试费条件的考生,于2020年8月28日至9月1日事情时间内,由本人或委托人携带相关质料(原件、复印件各1份),到宣威市人力资源和社会保障局人才市场治理办公室(216室)管理免交费手续,逾期不再受理,责任由考生自负。

  报名竣事一周内,对无人报考、达不到开考比例、放宽开考比例、递减或取消招聘计划等情况的岗位由宣威市人力资源和社会保障局在“划定网站”通告。因政策原因导致无法开考的,所交报名考试费在考试竣事后1月内退还到考生交费账户。因报考人员小我私家原因缺考或不切合招聘条件而通过报名交费的,一律不予退费。

  6.打印准考证  2020年9月8日至笔试开考前登录报名网站打印准考证。  六、笔试  笔试考务事情由宣威市人力资源和社会保障局卖力组织实施。  (一)笔试种别  此次考试规模以人力资源和社会保障部人事考试中心《事业单元公然招聘分类考试公共科目笔试考试纲领(2019年版)》为准。  笔试试题种别分为5大类11小类,即:综合治理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)(小学教师岗位、中学教师岗位)、医疗卫生类(E类)(中医临床岗位、西医临床岗位、药剂岗位、照顾护士岗位、医学技术岗位、公共卫生治理岗位),每一种别都划分对应考〈职业能力倾向考试〉和〈综合应用能力〉等两个科目,每个科目满分150分,总分为300分。

  招聘岗位的专业等条件设置(含专业设置与招聘岗位的匹配性、专业名称的规范性和准确性)、笔试试题种别由用人单元和主管部门确定并卖力对社会及考生解释,受理群众的咨询和举报,负担由此带来的一切责任。  招聘硕士研究生及以上高条理人才或政策有划定的紧缺专业人才可免笔试举行招聘,但报考需笔试岗位的考生必须到场笔试。

  (二)笔试时间、所在  笔试时间:2020年9月12日(星期六)。  上午8:30-11:30  职业能力倾向考试、综合应用能力两个科目  笔试所在统一设在宣威市城区学校,详细所在详见准考证。考生根据准考证上划定的时间、所在凭本人二代有效身份证件和准考证到场笔试。  (三)笔试政策性加分  切合政策性加分条件的考生,按《中共曲靖市委办公室 曲靖市人民政府办公室关于印发〈曲靖市进一步引导和勉励高校结业生到下层事情的实施意见〉的通知》(曲办发〔2018〕23号)划定的加分类型及分值执行,加分质料按《曲靖市2019年岁业单元委托公然招聘事情人员通告》划定提供相关加分质料。

考生本人须在9月1日-5日(上午8:30-12:00;下午14:30-18:00)到宣威市人力资源和社会保障局人才服务中心提交加分证明质料原件,经审核无误汇总并签字盖章后于9月5日18:00前将《宣威市2020年公然招聘人员笔试政策性加分人员情况存案表》报曲靖市事业单元公然招聘事情主管机关存案,宣威市人力资源和社会保障局于9月6日复核无误后管理加分手续,宣威市人力资源和社会保障局须于9月7日统一时间在划定网站公示。逾期不再管理。  (三)笔试结果查询  笔试结果(含政策性加分,下同)于2020年9月17日前在“划定网站”宣布,考生可登录“划定网站”查询。

结果宣布后3天内接受考生分数查疑申请(查疑类型:到场考试但分数为零分的人员、未缺考但被标志为缺考的人员、对违纪情形有异议的人员可以申请查疑)。考生在切合查疑情形下,凭本人身份证、准考证到宣威市人力资源和社会保障局(电话:0874-6189648)申请查疑,逾期不再受理。

七、学历认定  本次宣威市公然招聘事业单元考试要求学历性质为全日制普通招生计划结业生,包罗下列两类学历:  (一)全日制普通招生计划结业生(通过普通招生计划录取并在大中专院校全日制学习结业的学生,最典型的特征是结业证书上注明“普通高等学校结业证书”字样和《教育部学历证书电子注册存案表》中“学历种别”、“学习形式”划分为“”、“普通全日制”)。  (二)留学人员须在资格复审前取得教育部出具的境外学历、学位认证书。

经由教育部门学历认证的留学人员视为“普通高校结业生”。  (三)学历认定的法式:登录“”(http://www.chsi.com.cn)举行学历检验并打印;登录检验不到学历信息、不能提供其他有效学历证明质料的,视为不切合学历资格条件。  八、资格复审  笔试竣事进入体检、考察或面试法式前,招聘单元主管部门、宣威市人力资源和社会保障局须对拟体检、考察或面试人员的相关报考资格及学历等质料原件举行资格复审。在报名阶段已经对报考人员填写的信息和岗位招聘条件做过审核且比对及格,后期现场资格复审对报考人员所持证件、证明质料原件与岗位招聘条件的一致性举行比对审验,因不切合岗位招聘条件和报名资格而填报虚假信息通过报名的,视为违反了诚信答应,取消本次应聘资格,由此带来的一切结果,由报考人员自行负担。

  (一)资格复审的时间及所在  本次公然招聘考试的资格复审时间、所在另行通知(详见划定网站)。  (二)资格复审时须提供的质料  1.本人二代身份证、户口簿或户口迁移证、结业证书、学位证书(岗位有学位要求的提供)、准考证、《教育部学历证书电子注册存案表》(2020年应届结业生未取得结业证书的须提供《教育部学籍在线验证陈诉》)打印件、2张近期半寸正面免冠照片及岗位需要的其他资格证书等质料(原件及复印件各一份)。  2.尚未还清助学贷款被结业院校暂扣结业证书、学位证书的考生,可提供结业证书、学位证书的复印件(复印件上须注明“此复印件与原件一致”字样并加盖结业院校印章)。  3. 2020年应届结业生,如学校还未发表结业证、学位证的,可暂不提供以上证件原件,但须按要求提供就读学校出具的学历、学位及学历性质证明或《教育部学籍在线验证陈诉》1份,保证若通过考试进入录(聘)用法式或2020年12月31日前,必须提供以上证书原件,否则视为不切合报考资格,取消录(聘)用资格,责任由考生自负。

  4.凭据人社部发【2020】24号划定,为实施“先上岗、再考证”阶段性的准入类职业资格,高校结业生到场事业单元公然招聘被聘用从事相关事情的,事业单元与先上岗的高校结业生签订聘用条约时,应当按划定约定1年试用期;先上岗的高校结业生在试用期内未取得相应资格的,应当依法排除聘用条约。  涉及提供上述相关证明质料出具证明的落款时间停止时间为正式报名前(2020年8月27日)。

  (三)资格复审的治理  资格复审贯串整个招聘历程,对在任何时间和环节查出不切合本次招聘通告及计划表所列条件要求的考生,立刻取消拟体检、考察、面试、录(聘)用资格。资格复审事情竣事至后续各招聘环节不再递补。  1、资格复审时,由考生本人持相关证件证明质料原件在划定时间内到指定所在举行复审。

考生所提供的证件证明质料原件与岗位招聘条件不相符的,视为填报虚假信息,取消本次应聘资格。  对到场资格复审人员,由招聘单元或主管部门签署《资格复审见告书》。对资格复审未通过的人员,招聘单元和主管部门有义务接受其询问、见告其原因。

  应聘人员居心扰乱招聘事情场所秩序、拒绝或故障事情人员推行治理职责的,将其违纪违规行为记入事业单元公然招聘应聘人员诚信档案库,记载期限为五年;威胁、侮辱、离间、诬陷事情人员或其他应聘人员的,将其违纪违规行为记入事业单元公然招聘应聘人员诚信档案库,恒久记载;违反《中华人民共和国治安治理处罚法》行为的,交由公安机关依法处置惩罚;组成犯罪的,依法追究刑事责任。  2.自愿放弃资格复审的考生,必须在资格复审前2天到宣威市人力资源和社会保障局提交考生本人亲笔填写的《宣威市2020年岁业单元公然招聘事情人员自愿放弃资格复审申请表》。既不提交《宣威市2020年岁业单元公然招聘事情人员自愿放弃资格复审申请表》又不按划定时间到场资格复审的,视为自动放弃资格复审和违反了诚信答应,由此带来的结果,由报考人员自行负担。

  3.资格复审人员简直定。  (1)报考免笔试招聘岗位的报名及格人员全部进入资格复审,资格复审及格人员全部进入面试。

  (2)凡笔试科目有缺考的人员笔试结果视为无效结果,不得进入资格复审环节。  (3)凭据笔试结果从高分到低分的顺序确定资格复审人员(不需要面试的岗位,根据招聘计划人数等额确定;需要面试的岗位,根据招聘计划人数与拟面试人数1:2的比例确定),笔试结果并列的一并进入资格复审(不面试岗位,资格复审通过人员凌驾招聘计划人数的,由招聘单元主管部门确定再次笔试或面试的方式举行加试,以加试结果确定进入后续招聘法式的人员)。

面试划定比例内笔试结果相同的,一并进入资格复审。  (4)资格复审时若泛起人员自愿(自动)放弃资格复审或资格复审不及格造成岗位空缺或达不到划定比例的,从报考该岗位的人员中按笔试结果从高分到低分的顺序依次举行等额递补,只递补一次。递补人员笔试结果相同的,一并进入资格复审;递补人员自愿放弃资格复审的,须在通知到场递补资格复审1天(不含通知之日)内,按本通告第八条第(三)项第2款的处置惩罚方式处置惩罚。  4.不需要面试的岗位。

若一次递补无切合条件人员、无人递补或递补后自愿(自动)放弃资格复审的,须按比例递减直至取消该岗位招聘计划的,由招聘单元主管部门确定,经宣威市人力资源和社会保障局审核并报曲靖市事业单元公然招聘事情主管机关批准后方能举行后续招聘法式;若资格复审及格人员超出招聘计划人数的,通过加试确定拟进入后续招聘法式人员。  5.需要面试的岗位。

若一次递补无切合条件人员、无人递补或递补后自愿(自动)放弃资格复审的,须按比例递减直至取消该岗位招聘计划的,由招聘单元主管部门确定,经宣威市人力资源和社会保障局审核并报经曲靖市事业单元公然招聘事情主管机关批准后方能举行后续招聘法式;确需调整面试比例、等额面试、按实际及格人数举行面试的,由招聘单元主管部门确定,经宣威市人力资源和社会保障局审核并做出书面说明,报曲靖市事业单元公然招聘事情主管机关批准后方能举行后续招聘法式。  资格复审竣事后,递补和进入后续招聘法式人员及岗位变更情况由宣威市人力资源和社会保障局在“划定网站”通告。  九、面试  (一)需要面试的岗位由宣威市人力资源和社会保障局根据《曲靖市事业单元公然招聘事情人员面试指导性意见》(曲人社〔2013〕56号)的划定制定面试方案,经曲靖市事业单元公然招聘事情主管机关批准后,面试主要内容在“划定网站”上通告并由宣威市人力资源社会保障局卖力组织实施。

  面试严格根据招聘计划人数与拟面试人数1:2的比例举行,实行全程录音、录像。面试总结果为100分,占综合结果的50%。面试结果最低及格分数线为70分,未到达面试结果最低及格分数线的报考人员,不得进入后续招聘法式。  (二)进入面试的人员,在面试前若自愿放弃面试资格,须在面试前3天向面试组织者提交《宣威市2020年岁业单元公然招聘事情人员自愿放弃面试资格申请表》,否则,报考人员将被视为自动放弃面试资格和违反了诚信答应,由此带来的结果,由报考人员自行负担。

  由于考生自愿(自动)放弃面试资格造成面试人员空缺的岗位,不再递补。需按比例递减、取消该岗位招聘计划、调整面试比例、等额面试、按实际进入面试人数举行面试的,由招聘单元主管部门确定,经宣威市人力资源和社会保障局审核并报曲靖市事业单元公然招聘事情主管机关批准后方能举行后续招聘法式。由面试组织者在“划定网站”通告岗位变更情况,并向曲靖市事业单元公然招聘事情主管机关报送情况说明。

  (三)面试时间、所在详见“划定网站”宣布的面试方案或面试通知。面试期间,面试人员不按划定时间到达指定所在到场面试的,视为自动放弃面试资格,造成的人员空缺不再递补,面试正常举行。面试事情竣事后,由宣威市人力资源和社会保障局作出书面情况说明。

  (四)综合结果的盘算方法。笔试结果和面试结果根据各占50%的权重比例计入考试综合结果(免笔试的按面试结果),综合结果按四舍五入保留两位小数举行盘算,面试结果及综合结果由宣威市人力资源和社会保障局在“划定网站”宣布。综合结果的盘算方法详晤面试方案。

  十、体检、考察  体检和考察事情由用人单元及主管部门组织实施。不需要面试的资格复审及格人员、需面试的面试及格人员凭据岗位综合结果排名情况,按岗位招聘计划人数等额确定体检、考察人选,由宣威市人力资源社会保障局在“划定网站”通告。

需笔试和面试的岗位,若综合结果相同无法确定进入后续招聘法式人员的,以面试结果高者优先,面试结果相同则以《职业能力倾向考试》结果高者优先,如还相同则重新组织该岗位综合结果并列人员举行加试,以加试结果高者进入体检和考察法式;免笔试招聘的岗位,若泛起面试结果相同无法确定进入后续招聘法式人员的,由宣威市人力资源和社会保障局组织该岗位面试结果相同的人员举行加试,以加试结果高者进入体检和考察法式。  (一)体检  体检项目及尺度参照《公务员任命体检通用尺度(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《体检操作手册》和《关于修订〈公务员任命体检通用尺度(试行)〉及〈公务员任命体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发公务员任命体检特殊尺度(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)、《关于进一步做好公务员考试任命体检事情的通知》(人社部发〔2012〕65号)等划定执行。体检须开展吸毒人员的排查检查,吸毒人员一经确认,不予录(聘)用。

体检由用人单元主管部门统一组织到指定的县级及以上具有体检资质的综合性医院举行(孕产妇在孕产期可以申请延期体检),体检时间另行通知,体检效果须附胸片及结论。用人单元和考生对体检结论有疑问时,应在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请,由用人单元主管部门组织一次性复检,体检效果以复检结论为准。考生不按划定时间到场体检视为自动放弃,责任由考生自负。

  考生自行到医院举行体检的,体检效果不予认可。  体检时,体检医生与体检者有回避关系的,应予回避。对于在体检历程中弄虚作假或者隐瞒影响聘用的疾病、病史等真实情况的考生,按人力资源和社会保障部令第35号《事业单元公然招聘违纪违规行为处置惩罚划定》处置惩罚。  (二)考察  凭据招聘政策划定,由用人单元和主管部门对体检及格考生的思想政治体现、道德品质、业务能力、事情实绩、勤政廉政和有无违反国家执法法例等方面的情况举行政审和全面考察,同时要核实考察工具是否切合划定的报考资格条件,提供的相关质料是否真实、准确、有效,并提交有两人以上考察组成员签字认可的书面考察质料。

  因自愿(自动)放弃体检、考察或体检、考察不及格而发生的岗位空缺,不再递补,按比例递减或取消该岗位招聘计划,由宣威市人力资源和社会保障局在“划定网站”通告岗位变更情况,并向曲靖市事业单元公然招聘事情主管机关报送情况说明。  十一、公示和录(聘)用  (一)用人单元及主管部门凭据体检、考察效果确定拟录(聘)用人员,报同级事业单元公然招聘事情主管机关审核后在“划定网站”公示7个事情日。公示期满无异议或反映有问题但不影响录(聘)用的,根据治理权限由宣威市人力资源和社会保障局提交书面录(聘)用意见报曲靖市人力资源和社会保障局(事业单元人事治理科)管理录(聘)用手续;对反映有影响录(聘)用的问题并查有实据的,不予录(聘)用;公示期内有反映且相关部门对反映的问题一时难以查实的,暂缓录(聘)用。

为掩护小我私家权益,反映问题时须实名反映。  (二)已管理录(聘)用手续的人员必须在划定时间内(见录聘用文件)到用人单元报到,与用人单元签订聘用条约(新招聘的乡〈镇〉事业单元事情人员首次聘用条约年限不得低于5年),按划定实行试用期制度(初次招聘为事业单元事情人员的试用期为12个月),纳入事业单元在职在编人员治理,人为待遇根据国家有关政策划定执行。未在划定时限内报到的视为自动放弃录(聘)用资格,责任由考生自负。  (三)在管理录(聘)用手续阶段,由于应聘人员自愿(自动)放弃录(聘)用资格或公示期间有不切合录(聘)用条件造成岗位空缺的,不再递补,按比例递减或取消该岗位招聘计划。

由宣威市人力资源和社会保障局在“划定网站”上通告岗位变更情况,并向曲靖市事业单元公然招聘事情主管机关报送情况说明。  (四)试用期满考核及格的、按约定取得岗位要求的相应资格的,予以正式聘用;不及格的、未按约定取得相应资格的,取消聘用,排除聘用条约,由用人单元主管部门批准取消其录(聘)用资格,并报宣威市人力资源和社会保障局存案。  十二、纪律和监视  宣威市纪检监察部门对本次招聘事情举行全程监视,受理有关投诉或举报,卖力观察处置惩罚,接受社会监视。

  (一)到场招聘事情的人员与应聘人员存在回避关系的,应根据(国办发〔2002〕35号)、(人社部规〔2019〕1号)文件的有关划定实行公务回避。对违反纪律的事情人员根据国家人事部令第6号《事业单元公然招聘人员暂行划定》等划定处置惩罚。

  (二)对违反公然招聘纪律或不具备招聘资格、弄虚作假隐瞒真实情况的应聘人员实行“零容忍”,一经查实,取消本次考试资格或录(聘)用资格,由此带来的一切结果由考生自行负担;对造成恶劣影响且冒犯刑律的,移送司法机关处置惩罚。  (三)严格招聘考试的试题治理,增强试题的宁静保密措施,对在考试与招聘事情中泄题或有舞弊行为的人员,一经发现从严处罚。

  (四)凭据《中共曲靖市委办公室 曲靖市人民政府办公室关于印发曲靖市进一步引导和勉励高校结业生到下层事情的实施意见的通知》(曲办发〔2018〕23号)文件划定“新招聘的乡镇事业单元人员在乡镇最低服务年限为5年(含试用期)。在最低服务年限内,上级单元不得调动或借用(公然遴选除外),保持乡镇人员队伍稳定”。  (五)对违反事业单元公然招聘纪律的,由事业单元公然招聘事情主管机关视情况责令纠正或宣布招聘效果无效。对违反招聘纪律的应聘人员、招聘单元、事情人员,按人力资源和社会保障部令第35号《事业单元公然招聘违纪违规行为处置惩罚划定》予以严肃处置惩罚。

  本次考试不指定领导用书,不举行也不委托任何机构开展考试领导培训。社会上泛起的假借事业单元招聘事情人员考试命题组、专门培训机构等名义举行的领导班、领导网站或刊行的出书物等,均与本次考试的组织部门及主管机关无关。敬请宽大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。  十三、本方案由宣威市人力资源和社会保障局卖力解释。

  咨询电话:宣威市人力资源和社会保障局  0874—6189648  监视电话:宣威市纪委监委驻市委组织部纪检监察组 0874—7162451  宣威市人力资源和社会保障局  2020年8月7日2020云南特岗教师面试班提供食宿200定金抵1000元学费啦!!!大理华图三支一扶8月9日开班。


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